【臺北商大新聞稿】

Hard work, creativity, empathy, passion, and humility are my promises to NTCB.
(努力工作，發揮創造力，同理心，熱情和謙虛是我對國立臺北商業技術學院的承諾。)

雲端校長
張瑞雄
清大計算機管理決策博士
臺灣雲端計算學會 理事長
中華民國資訊學會 理事長
行政院研考會委員

對外

國立臺北技術學院將於八月升格大學，新任校長張瑞雄自上任後努力走訪各界，為學校廣結善緣、爭取資源。張校長認為，大學就應該有大學的格局和胸懷，也要有大學的特色，而商業就是我們的特色，未來會以此為原點，全面性發展。

對內

張校長對內也新政策頻頻，除了要求各教學單位的教學品質要改善和提升，其次是學校的基礎設施和教職員工的服務態度也要迎頭趕上，既然是商業大學，大家對一家商業公司的期待一定是窗明几淨，氣氛和善，而言教不如身教，若要教導學生有這些態度，所有教職員工都必須先以身作則。

張校長在就職典禮上曾以十六個字期許所有老師和同學：

走出校園─大學不是象牙塔，老師要帶學生走出校園以知識服務社會，並發揮北商的影響力。
廣結善緣─各高中職、各中小企業、各法人、各政府機關都是學校合作的對象，要走出校園接觸才能廣結善緣。
爭取資源─ Resource and Backup，有善緣才能爭取資源(支援) 。
培養狀元─如何讓學生發揮自己的潛能和實力，是學校和老師責無旁貸的責任。

另外，跟其他校長不太一樣的是，張校長本身是學資訊的，他走馬上任的第一件事竟然是建立學校的官方臉書粉絲網頁，還非常民主的開了一個「臺北商業大學反應給校長專區」，被其他同仁笑說：「新校長非常有膽量！」他希望我們是一個有學習能力的有機式大學，不管垂直或水平的溝通都能很順暢，而且大家都能暢所欲言，盡量以共識取代命令式的決策，大家朝共識的目標邁進，學校才能快速進步。在這網際網路隨時破壞性的創新的時代，組織更要不時地學習和創新，所有人要隨時學習，充實網路科技的相關知識，並將其應用到工作上，以提高我們在教學和研究上的能量，同時也藉以提高我們的行政效率。